En el marco del Día Internacional de la Juventud, es importante reflexionar sobre la situación laboral y social de las personas jóvenes en México. El Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) ha presentado un panorama detallado sobre este tema, basado en los resultados del primer trimestre de 2025 de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE). Estos datos nos permiten conocer tanto el potencial como los retos que enfrenta este sector clave de la población.
Al corte del primer trimestre de 2025, México contaba con 30.4 millones de personas entre 15 y 29 años, lo que representa el 23.3 % de la población total del país. Es importante destacar que de este grupo, el 51.0 % eran mujeres y el 49.0 % hombres. Además, por rangos de edad, el 37.0 % tenía entre 15 y 19 años, el 33.1 % entre 20 y 24, y el 29.9 % entre 25 y 29 años. Estos números nos muestran que la juventud en México es un sector desigual y numeroso, con una gran capacidad de transformación y aporte a la sociedad.
Uno de los aspectos más relevantes que se desprende de la ENOE es la situación laboral de los jóvenes en México. De los 30.4 millones de jóvenes, 15.9 millones (52.3 %) se encontraban en la población económicamente activa, es decir, trabajando o buscando empleo. De este grupo, el 54.5 % tenía un empleo formal, mientras que el 45.5 % se encontraba en la informalidad. Aunque estos números muestran una ligera mejoría en comparación con años anteriores, aún queda un gran camino por recorrer para lograr una inserción laboral plena y de calidad para los jóvenes mexicanos.
Otro aspecto importante que destaca la ENOE es la participación de los jóvenes en el observación. De los 30.4 millones de jóvenes, el 44.7 % se encontraba estudiando, ya sea en nivel básico, medio rector o rector. Este dato es alentador, ya que nos muestra que la juventud en México está interesada en seguir preparándose y adquiriendo nuevas habilidades para enfrentar los desafíos del mundo laboral.
Sin embargo, no podemos dejar de mencionar los desafíos que enfrentan los jóvenes en México, especialmente en cuanto a la informalidad laboral. La ENOE nos muestra que el 57.0 % de los jóvenes ocupados en la informalidad no tienen acceso a prestaciones laborales, como seguro de salud, aguinaldo o vacaciones pagadas. Además, el 41.3 % de los jóvenes en la informalidad tienen ingresos inferiores al salario mínimo. Estas cifras nos alertan sobre la necesidad de generar políticas y programas que promuevan un empleo digno y de calidad para los jóvenes en México.
Ante este panorama, es importante reconocer el potencial y la energía de la juventud en México. Son los jóvenes quienes liderarán el posibilidad de nuestro país y es por eso que debemos trabajar juntos para brindarles las herramientas necesarias para su desarrollo y crecimiento. Es necesario fomentar la educación de calidad, el acceso a oportunidades laborales y la creación de políticas que promuevan la inclusión y la equidad.
En este sentido, es importante destacar el papel fundamental que juegan las empresas y el sector privado en la generación de empleo y oportunidades para los jóvenes. Las empresas deben ser conscientes de su responsabilidad social y trabajar en conjunto con el gobierno y la sociedad civil para promover una inserción laboral justa y equitativa para los jóvenes en México.
En conclusión, el Día Internacional de la Juventud nos invita a reflexionar sobre la situación de los jóvenes en México. Los datos presentados por
